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为什么大学比高中课少但是感觉比高中更累呢 就业前景好的专业排名

2023-03-19 10:40:49 | 三涯网

为什么重庆医科大学在辽宁二本招生

首先重医在医学院校中还是相当不错的,在全国排名也是前十。
重医大部分专业都是本科一批次也就是重本,也有部分二本专业,很多学校也有类似情况,比如说哈尔滨医科大学西南交通大学西南科技大学等等。这并不能说明这个学校不好。
还有你说其他学校高了70分的情况我来给你解释一下。
每一年每所高校的收分都不是固定的,要根据报考的学生人数确定。比如说今年重医在沈阳收20人,预填志愿发现只有10人第一志愿报的重医,那正式录取时就会降低录取分数。
比如说11年四川北京邮电大学最低录取线是580,12年却降到了535.是为什么呢,就是因为发现报考的人数太少,学校只能降低录取分数来满足招生目标。
都是我手打的,我是12年高考的,希望对你有所帮助

为什么大学比高中课少但是感觉比高中更累呢?

因为高中的时候,每个人都在告诉你目标是什么。而大学,没有。

一、高中的时候,是有目标的累。

你可以看到历年高考分数线,算算自己的分数, 定个跳起来够得到的目标 ,然后听课刷题做卷子。 三涯网

你可以看到学校的光荣榜, 默默定好参考对象和目标人物 ,每天都可以看到,每次考试都能知道彼此差距,总有人陪着你或者带着你前进。

你可以有敬业的班主任,学校会为了升学率实施各种措施, 有人把最好的经验给你们,时刻监督你们的成长。

你可以有疑惑就找到人问, 肆无忌惮得只顾得学习 ,有了好成绩就值得欢呼高兴。

可是,在大学,你不可以。

二、大学,是一个人的厮杀

除了学习,你已经要开始承担社会人的责任。

  • 目标,是你自己定的。

没有任何数据引导你,这个世界可能性这么多。考研、留学、工作,你想选什么就选什么。世界如此之大,太容易被选择迷花了眼。可没人告诉你那条路更好,全凭借你自己来决断。你想考研,好啊,很棒,可以参考排名了。你想工作,好啊,很棒,可以看看岗位和公司了。但没人有义务帮你找,更别提帮你决定。

  • 自由自在,没人监督

在学校规则外,你是自由自在的。可是就像是长期缺失温暖的小孩子一样,没有人管,也是一种悲伤。越是自由,越是需要高度自律。

高中的时候,每一次错误,你都能明确知道它对你人生的影响,但大学不能。要过很久,等你意识到的时候,可能已经晚了。第一学期不好好学习,后来发现保研的时候比别人低了0.1分,区别全在大一了。

高中的时候,活动爱参加不爱参加无所谓,假期想宅着就宅着。可到了大学,评选国家奖学金的时候你发现:再高的专业分,没有竞赛没有活动,也很难拼出来。

而这些,只有你自己关注了才会有人告诉你。

你不关注,没人会像高中老师一样反复强调。

你长大了,自然要开始接触这个世界,规划你的人生。这一切,当然比高考更难。

就业前景好的专业排名?

三涯网(https://www.sanyazx.com)小编还为大家带来就业前景好的专业排名?的相关内容。

大学其实就是选专业帮你分析一下专业问题
1.教师。据教育部近日公布的首份中国教育与人力资源问题

报告《从人口大国迈向人力资源强国》指出,我国目前仍处

于教育欠发达国家行列,我国的高中阶段毛入学率不到43%

,高等教育入学率只有13%,而师资不足是教育发展的主要

瓶颈之一。按照“十五”计划的发展要求,高中阶段教育要

达到60%的毛入学率,以学生老师比18:1测算,教师队伍的

缺口将达到116万人,以普通高校师生比15:1测算,教师队

伍缺口也将达到11万人。总之全国高中阶段和高等教育的师

资缺口达120多万人。
2.软件人才。全球IT业的低迷波及了一系列相关产业,但其

中也有例外――IT培训市场就表现出旺盛的生命力。作为IT

领域内一个极具潜力的市场,中国对IT专业人才的需求显得

更为迫切。资料显示,我国目前软件人才的缺口是每年35万

人以上,而这部分人才如果靠传统教育模式培养,不仅数量

上难以补缺,更远远满足不了我国软件业发展对人才结构的

要求。
3.医药人才急缺。据北京市人才服务中心提供的数据来看,

由于北京各郊区县医疗事业的发展,引得医药人才市场供需

两旺。从1月12日举办的医药人才招聘会来看,医药类用人单

位提供了3765工作岗位,其中需求临床医学、生物制剂专业

人才1780人。而北京医药专业毕业的600多生源明显供不应求

。4.速记人才。随着北京日益成为国际化大都市,会展经济

空前发展,对速记人才的需求越来越大。据北京速记协会培

训中心的唐老师介绍,由该协会培训的学员没有失业的,北

京几家有培养速记人才资格的机构,例如北京政法管理干部

学院等,培养出来的速记人才也十分抢手。速记市场上肯定

会吸纳越来越多的大学生。
5.特色突出、“人职匹配”的专科毕业生,如海运、高级护

理等专业和有高级技工技能的毕业生也都供不应求。
6.随着北京申奥成功,市政和社区管理、维护的相关专业人

才,将有较好的就业空间
法律、会计 英语,报名榜第2,需求榜第8; 计算机类,

报名榜第4,需求榜第2; 电子信息类,报名榜第6,需求

榜第3; 电气工程与自动化,报名榜第10,需求榜第7;

财会类,报名榜第9,需求榜第10; 管理类,报名榜第3(

工商管理),需求榜第5(泛指管理类)。

至少在5年内,以下十大热门行业人才需求量较大。
1.电子信息类。相关专业:电子信息工程通信工程、信息

对抗技术、信息工程信息与计算科学等。
2.生物技术类。相关专业:生物技术、生物工程、生物资源

科学等。
3. 现代 医药类。相关专业:药物制剂制药工程、生物医

学工程、中药学等。
4.汽车类。相关专业:车辆工程专业、汽车服务工程、热能

与动力工程、工业设计等。
5.物流类。相关专业:物流管理、现代物流等。
6.新材料类。相关专业:高分子材料与工程、复合材料与工

程、再生资源科学与技术、 稀土 工程等。
7.环境 能源 类。相关专业:环境科学环境工程、能源与

环境系统工程、资源环境与科学等。
8.管理类。相关专业:工商管理类、人力资源管理、工程管

理等。
9.法律类。相关专业:法学国际法、国际经济商业法、国

际商法等。 10.营销类。十大热门专业新一轮的毕业生即

将汇入就业大军,市场对毕业生专业、技能的需求催生了许

多热门职业,就业形势、就业趋势对即将毕业的大学生,甚

至面临高考的学生都有一定的影响。
机械类:就业率100% 【发布】机械及自动化专业属于人

才缺口比较大的专业之一,扬州毕业的该专业学生就业率达

100%。 【分析】机械行业的人才强调技术性。企业希望

招聘到既有专业知识,又有理论知识,懂得思考的复合型人

才。所以,希望到外企工作的学生,除了专业知识要掌握好

外,管理、销售等方面的能力也不可忽视。
化学化工类: 5年内不愁找工作 【发布】化学及化工专

业属于人才缺口比较大的专业之一,2007年扬州本地毕业的

化学化工类专业毕业生供求比例达到1:3。 【分析】该

行业对人才的技术性要求较强。需求职位中以技术类、销售

类、管理类职位为主。从行业来看,该专业用人需求主要集

中在化工业、能源业、医药、生物制药业以及环保业,附加

值高的化工新型材料、精细化工制造业等也都需要大量专业

人员,由于对专业技术要求高,毕业生2-3年内转行的较多

,人才相对缺乏,所有市场对此专业人才需求量都大,可以

说,有此专业经验的,5年内不愁找不到工作。
建筑工程:

大量吸纳应届毕业生 【发布】建筑工程专业属于人才

需求缺口比较大的专业之一。 【分析】建筑企业对人才

的硬性指标要求不严格,比如给排水、工民建、施工管理、

概预算、市政基础设施建设等这些专业方向的学生,每年都

被建筑施工公司大量吸收,但由于受工作环境的影响,人才

流失相对较多。
市场营销: 专业销售人才受宠 【发布】营销类职位是
目前招聘类别中热点之一,企业急需的是有技术类专业背景的营销类人才。 【分析】国内销售人

员可分为高级营销人员(如销售经理)、一般销售人员,多

为客户代表、推销人员,包括商场售货员和挖掘客户的推销

人员和兼职销售人员。但,这些毕业生需要技术类专业背景

支撑自己从庞大的营销队伍中脱颖而出。
电子装配: 每年毕业生不够分配 【发布】除了扬州本地大量需要此类

人才外,苏州、上海等苏南地区也迫切需要具有理论和实际

动手能力相结合的专业人员。 【分析】扬州技师学院宣

传处陈处长介绍,随着近年来扬州光辐(伏)产业的发展和

中科院在扬州建立车用电子产品研发基地,电子装配专业正

逐渐升温,市场不光需要具有专业理论的人员,更需具备熟

练应用、操作技术的相关人才。不仅扬州本地的企业对人才

的需求增大,苏州、上海等地的企业也提前进入校园招揽人

才。这些专业每年的毕业生都供不应求,绝大部分提前一年

就进入用人单位见习,毕业后可与企业签订长期用工关系。

呼叫员、电话咨询师: 本地就有3—5万个培训任务

【发布】这是一个全新的专业,扬州很多单位已开始预订这

类人才。 【分析】目前各企业对自身的形象越来越重

视,并逐渐意识到,要加强企业与客户之间一对一的交流,

因此专业的服务热线应运而生。陈处长介绍,一般的企业客

服人员称为呼叫员,而具有相关专业知识的专家则被称为电

话咨询师,仅扬州地区,该学院就已接到了3—5万个培训任

务,同时上海、广州等地也陆续来预订毕业生。目前,扬州

广陵产业园也正在建立呼叫基地。
物流管理: 操作型人

才格外受青睐 【发布】不少高校都设有物流管理专业,

但一般着重培养的是管理型人才,而市场每年对管理型人才

的招聘很有限,更多的是需要在基层从事操作的人员。因此

,物流操作员在每年的招聘中格外受宠。 【分析】目

前比较先进的企业正逐步向零库存迈进,这不光对物流管理

人员提出了很高的专业要求,也要求最直接的物流操作员有

更高的能力。相对于物流管理人员,物流操作员的需求量更

大。因此,受过专业物流操作培训的毕业生凭借上手快、胜

任物流各个环节操作,而被相关的用人单位大量吸收。

高级技工(焊工): 毕业生供不应求 【发布】扬州造船

业发达,对焊工专业的人才需求量很大,再加上外地企业的

定向招聘,毕业生几乎供不应求。 【分析】焊工不仅是

普通概念中的焊接,还包括特种焊接。其专业性非常强,必

须经过一段时间的专业培训才能胜任。根据往年的经验,因

该专业工作环境比较艰苦,报名的人数也比较少,所以,该

专业毕业生很抢手。
旅游、外事服务: 第三产业就业面

宽 【发布】就业面较宽,机场、火车站、企业前台服务

、接待等都为该类人才提供了就业的岗位。 【分析】扬

州市旅游职业学校副校长王慧勤介绍,第三产业提供的岗位

流动性大,人才缺口也很大。所以,毕业生自身有很大的选

择性。除去专业比较对口的机场、火车站的岗位外,企业所

需的一些接待服务工作也比较青睐于招聘这些受过专业训练

的毕业生。但,这类毕业生走上工作岗位后,要不断提高自

己,才能适应市场的不断变化。
导游旅游管理: 需求

量逐年递增 【发布】近年来,更多的人通过长假旅游调

整和放松,因此各地的旅游人才奇缺,市场对该专业的需求

也在逐年递增。 【分析】该专业的毕业生主要从事导游

、旅行社和星级宾馆工作人员工作,这类岗位不光对就业者

的知识面层次有要求,形象、语言和举止也都必须受过专业

训练,所以,该专业是其他专业的应聘者不能取代的。

最爱中南海祝你好运!!

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